Nell'esigente ambiente di lavoro di oggi, i manager sono costantemente sfidati a trovare modi nuovi e innovativi per coinvolgere e motivare i dipendenti e apportare cambiamenti positivi che migliorino i profitti dell'azienda. Il programma di certificazione della leadership e della comunicazione organizzativa si concentra sulle competenze pratiche che i professionisti devono sviluppare e mantenere per guidare gli altri ed essere un agente di cambiamento. Questo programma inizia insegnando ai partecipanti i fondamenti della leadership e continua insegnando ai partecipanti preziose abilità nella comunicazione interpersonale, comunicazione in piccoli gruppi, gestione dei conflitti, comunicazione interculturale, scrittura e gestione del cambiamento organizzativo.

Diventa un maestro della comunicazione d'influenza con il Certificato in Relazioni Pubbliche della Rutgers! Abbiamo progettato meticolosamente il nostro programma di sei corsi per i professionisti delle relazioni pubbliche che desiderano rafforzare la propria reputazione e navigare con maggiore sicurezza nel dinamico panorama delle pubbliche relazioni.

Navigare in acque turbolente con fiducia grazie al Rutgers Crisis Communication and Reputation Management Certificate (CCRM). La comunicazione di crisi richiede leader in grado di guidare i decisori attraverso situazioni volatili, incerte, complesse e ambigue (VUCA), proteggendo la reputazione, il marchio, la credibilità e la fiducia dell'organizzazione e garantendone la capacità di prosperare.

Obiettivo generale del corso è apprendere gli strumenti di comunicazione al servizio degli eventi, l'attenzione ai media e alle loro esigenze.

L'obiettivo del corso è sviluppare professionisti per lavorare nell'era digitale, con una visione creativa e conoscenze per pianificare azioni innovative di marketing digitale. Il programma consolida le conoscenze di comunicazione e marketing digitale all'interno di una visione contemporanea adeguata al comportamento globalizzato della società odierna. In un ambiente collaborativo, i partecipanti pianificheranno azioni e un progetto di comunicazione e marketing applicato a conclusione del corso.

Ogni organizzazione, indipendentemente dal settore e dal fatto che venda beni o fornisca servizi, è oggi un'azienda di informazioni. Dai rapporti con i partner esterni e i clienti alle operazioni interne, le tecnologie digitali hanno cambiato il modo in cui le informazioni vengono trasmesse ed elaborate. Di conseguenza, ogni funzione lavorativa all'interno di ogni azienda e di ogni settore è vulnerabile a qualche tipo di interruzione digitale. Con questo programma della UC Berkeley, potrete identificare e lavorare con i tre componenti chiave della trasformazione digitale per la vostra organizzazione, ovvero dati, tecnologia e persone, per fare il salto di qualità e rimanere rilevanti in un mondo digitalmente centrato.