88 Gestione delle Risorse umane MSc (Laurea di secondo livello in Discipline scientifiche) Degree Programs

Con una specializzazione in Gestione delle Risorse Umane e Organizzazione, sarai in grado di avviare, progettare e accompagnare con successo processi aziendali complessi e strategicamente importanti nell'ambito della gestione delle risorse umane (HRM), della leadership e dello sviluppo organizzativo. Questo master interdisciplinare combina conoscenze solide e orientate alla pratica con comprovate competenze applicative.

Il nostro programma MSc Human Resource Management (Gestione delle Risorse Umane) a tempo pieno è stato progettato per cogliere le realtà della professione contemporanea delle Risorse Umane (HR). Il suo obiettivo è quello di sviluppare la carriera dei nostri studenti nel settore delle risorse umane. Il programma è accreditato dal Chartered Institute of Personnel Development (CIPD), le cui qualifiche sono lo standard professionale riconosciuto per gli specialisti delle risorse umane e della formazione che lavorano in Irlanda, Regno Unito, Medio Oriente e Asia.

Il Master in Human Resource Management è un programma di gestione delle risorse umane integrato, specializzato con un approccio guidato dalla ricerca in cui si impara ad applicare la teoria e le prove scientifiche alla pratica della gestione delle risorse umane. Viene presa una prospettiva sia strategica che comportamentale della gestione delle risorse umane, con particolare attenzione alla leadership, ai processi di gruppo e al diritto del lavoro. Offriamo una vasta gamma di elettivi. Il programma è stato accreditato a livello internazionale da AACSB ed EQUIS, garantendo un'istruzione di alta qualità, che solo l'uno per cento delle università raggiunge in tutto il mondo.

Il modello formativo del corso di laurea magistrale in Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane si caratterizza per un elevato livello di pertinenza rispetto a contenuti basati su evidenze scientifiche, nonché per metodi di insegnamento e apprendimento innovativi. La modalità di erogazione interamente a distanza garantisce un orientamento ottimale alle esigenze del gruppo target.

In questo Master in Gestione delle Risorse Umane, imparerete a conoscere il ruolo del professionista delle risorse umane, la natura della professionalità e gli approcci per affrontare i dilemmi etici, la gestione sostenibile delle risorse umane e l'EDI (Equality, Diversity and Inclusion). Svilupperete le competenze di gestione delle persone che sono essenziali per il lavoro delle risorse umane, come la selezione e il colloquio di valutazione, la formazione, la gestione delle prestazioni, lo sviluppo organizzativo e l'analisi delle persone.

Il Master in Gestione delle risorse umane offre l'opportunità di esplorare le problematiche della gestione delle persone sia in teoria che in pratica e di capire come ciò possa contribuire al successo organizzativo.

Il nostro corso di laurea magistrale in Gestione delle risorse umane pone l'accento sul business responsabile, sul lavoro dignitoso e sulla gestione esemplare delle persone, al centro del nostro insegnamento e della nostra ricerca, preparandovi a guidare con integrità e impatto. Sarete impegnati nel pensiero critico e diventerete manager, dipendenti e cittadini più consapevoli e moralmente responsabili, in grado di promuovere idee e pratiche di buona gestione delle persone nei luoghi di lavoro e nella società in generale.

Il nostro Master in Gestione delle risorse umane (HRM) ti fornirà la conoscenza, la comprensione e le competenze chiave richieste dai professionisti delle risorse umane di oggi in modo che tu possa contribuire efficacemente alle organizzazioni dinamiche.

Questo programma mira a sviluppare la tua esperienza nel campo della gestione delle risorse umane e ti consente di ottenere l'accreditamento professionale dal Chartered Institute of Personnel Development (CIPD). Ti verrà fornita una solida base di apprendimento teorico e pratico e sarai incoraggiato a sviluppare le capacità di pensiero critico e l'orientamento strategico che sono alla base dell'eccellenza nella professione delle risorse umane. La miscela del programma di rigore disciplinare, competenza accademica e attenzione applicata ti consente di lavorare in una vasta gamma di posizioni nel campo della gestione delle risorse umane. Sarai in una posizione ideale per far progredire la tua carriera nel campo relativo alle risorse umane con il potenziale per ottenere un impiego in una serie di ruoli come analista delle risorse umane, consulente delle risorse umane, generalista delle risorse umane, responsabile delle risorse umane, responsabile delle assunzioni, consulente di carriera e posizioni nella consulenza, nei sindacati e nella ricerca accademica e politica in tutti i settori.

Il programma Gestione delle risorse umane è correlato ad altri due programmi: Strategia e Organizzazione e Organizzazione dei processi di innovazione. Questi programmi hanno una serie comune di corsi organizzativi e strategici, ma con contenuti aggiuntivi. Come indica il nome, il programma in Gestione delle risorse umane offre un corso specializzato nella gestione delle risorse umane.

MSc in Human Resource Management Questo programma mira a sviluppare le vostre competenze nel campo della gestione delle risorse umane e vi consente di ottenere l'accreditamento professionale del Chartered Institute of Personnel Development (CIPD). Vi verrà fornita una solida base di apprendimento teorico e pratico, e sarete incoraggiati a sviluppare le capacità di pensiero critico e l'orientamento strategico che sono alla base dell'eccellenza nella professione delle risorse umane.

Il programma consente di scoprire le migliori pratiche e tecniche di gestione delle risorse umane, concentrandosi sul modo in cui queste tecniche aiutano le aziende e le organizzazioni a migliorare le prestazioni.\nIl programma è incentrato sull'allineamento della gestione delle risorse umane con gli obiettivi e le aspirazioni del top management, nonché con la strategia aziendale perseguita da ciascuna organizzazione. Avrete quindi una solida comprensione delle funzionalità della struttura organizzativa aziendale, tenendo conto delle aspirazioni del top management e delle sfide presentate dall'ambiente esterno. \nI contenuti sono costantemente aggiornati dal nostro staff, in base ai nuovi risultati della ricerca e alle nuove sfide, analizzando in profondità i casi di studio e le ricerche internazionali più innovative e all'avanguardia.

L'MSc Management (International Human Resource Management) Il nostro MSc Management intensivo di un anno, con specializzazione in International Human Resource Management (HRM), è rivolto a laureati provenienti da un'ampia gamma di indirizzi. Non è necessario avere una precedente esperienza accademica o pratica nel campo del business o della gestione. Questo programma è rivolto agli studenti che aspirano a ruoli di gestione e di leadership nella gestione internazionale delle risorse umane all'interno del settore di loro scelta.

Migliora le tue prospettive di carriera nella gestione delle risorse umane (HR), gestione delle persone e sviluppo delle persone in questo corso accreditato.

La globalizzazione e un mutevole panorama economico stanno introducendo nuove opportunità e pratiche per un'efficace gestione delle risorse umane. Il nostro Master in International Human Resource Management svilupperà la vostra comprensione delle problematiche relative alle risorse umane nel mondo reale e vi fornirà le competenze necessarie per operare oltre i confini nazionali come professionista delle risorse umane.

La Facoltà di Scienze Cognitive e dello Sviluppo Umano offre attualmente un Master of Science (MSc) in Sviluppo delle Risorse Umane (HRD). Il Master in HRD è pensato per i professionisti che desiderano acquisire conoscenze, competenze e sicurezza avanzate nei settori dello sviluppo e della gestione delle risorse umane.